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2018大连高级职业心理援助研修班

培训费用:
暂无价格
总课时:
班级人数:
200
上课时间:
2018.30
上课地点:
东北财经大学
培训对象:
(1)大中型企业HR 经理、工会主管及其他中高层管理者;
培训背景
心理援助专家组织计划(EA P)是一项为组织和组织内个人、管理者提供咨询,帮助,解决组织内部成员各种困扰,提高工作效率的服务领域。通过专业人员对组织的诊断、建议和对组织成员及其家属的咨询、专业指导和培训,帮助解决组织成员及其家属的心理和行为问题,以维护组织成员的心理健康,提高其工作绩效,并改善组织管理。
  中共中央《关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》也同样提出,要“塑造自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态”。无论是组织内部自行设计和实施EAP,还是组织向社会购买EAP 服务,都需要大量具有EAP 专业特长的从业人员。
  EAP不仅仅是组织成员的一种福利,同时也是对管理层提供的福利。因为在行为科学的基础上,心理援助专家可以为组织成员和企业提供战略性的心理咨询、顾问和督导,确认并解决问题,以创造一个有效、健康的工作环境。同时通过对管理者的辅导、对组织环境的分析,可以帮助管理人员处理组织中可能影响绩效的各方面因素,进而增加组织的凝聚力,提升政府行政部门及企事业单位组织形象。
课程大纲

一、培训目标

1)掌握EAP 八类核心技能,熟悉胜任特征、伦理道德和专业发展成就组织可持续发展专业人才;

2)熟悉EAP 组织中的个性化的服务,如管理者困境、组织成员及家属的心理咨询人员的教练与督导;

3)熟悉EAP 的组织服务,如组织诊断,组织变革(战略决策、业务重组)和危机管理(风险防范、灾难应对、危机善后)等的项目设计、培训开发、活动策划等;

 二、培训特色

★★★ 三部委联合颁发全国职业能力测试评定中心《高级EAP员工心理援助师》职业证书。

★★★ 赠送全年两个月一次专家教授督导及实习推荐。

★★★ 专家团队;国内资深EAP组织管理专家,曾亲历国内重大危机事件并参与督导干预;国内外百余家企事业单位心理督导顾问。

★★★ 获取东大人才签约咨询师资格。参加培训通过考核的学员有机会成为主办机构的签约咨询师。

师资:大连理工大学、东北财经大学等知名高校教授、博士

高级EAP员工心理援助师课程内容:

1.EAP的效益评估

2.压力管理和情绪调节及实用技术

3. 员工积极心理在职业中的关键作用

4.婚姻家庭问题的危机及处理策略

5.员工心理危机及干预策略

6.员工心理测试与评估 

7.团体咨询原理及实用技术

开课时间:2018年12月30

学习费用:3200元(含培训费 证书 商务餐饮 材料费 团报第2人起均享受学费8折)

可开培训发票!!

报名地点:东北财经大学 专家楼宾馆三楼综合办公室

联系电话:041184712007 84711207 84710811

网上报名:378190576 

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